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働き方改革

日本の長時間労働が問題視されている理由とは? 企業が知っておくべき3つのリスクを解説

突然ですが、皆さんの先週の時間外労働は何時間でしたか? もし...

働き方改革で残業時間はどう変わるのか?規制によって予想される問題について

「働き方改革の残業時間の規制って何?」 「残業規制によって何...

働き方改革とは?実施のための3つの課題やステップをご紹介

「言葉自体は知っているが、意味や法案の内容まではよく理解して...

テレワーク・在宅勤務での健康管理の進め方|企業ができることについてもご紹介

「テレワーク中の社員の健康管理はどのようにすればいい?」 「...

ブラック企業に認定される企業の特徴|徹底解剖の特徴10選

ブラック企業という言葉はすでに定着し、一般的に「従業員を大切...

目標設定のポイントとは?目標達成するためのKPIやPDCAの活用方法

ビジネスにおいて、目標を立てることの大切さは、昔から言及され...

働き方改革は中小企業には難しいのか?取り組み方や考え方について

さまざまな業界や企業で「働き方を改善する動き」があります。し...

経営者視点を持つ人材を育成するために今から取り組むべきこと

「経営者視点を持つ、後継者候補を育成したい」 「候補者の選定...

社員のモチベーションを向上させるために企業ができること

社員のモチベーションアップは、業績アップや商品やサービス向上...

働き方改革で義務化された年5日の有給休暇義務とは?

政府による働き方改革関連法の成立に伴い、2019年4月より労...

労働生産性とは?企業で実施できることや健康経営との関係を徹底解説

「どの社員も残業時間が多く、この状況を変えたい」 そんな悩み...

ワークライフバランスの実現に向けた 企業の取り組みと個人目標の持たせ方

最近、従業員のワークライフバランスに対する取り組みに注力する...

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