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働き方改革

目標設定のポイントとは?目標達成するためのKPIやPDCAの活用方法

ビジネスにおいて、目標を立てることの大切さは、昔から言及され...

働き方改革は中小企業には難しいのか?取り組み方や考え方について

さまざまな業界や企業で「働き方を改善する動き」があります。し...

経営者視点を持つ人材を育成するために今から取り組むべきこと

「経営者視点を持つ、後継者候補を育成したい」 「候補者の選定...

社員のモチベーションを向上させるために企業ができること

社員のモチベーションアップは、業績アップや商品やサービス向上...

働き方改革で義務化された年5日の有給休暇義務とは?

政府による働き方改革関連法の成立に伴い、2019年4月より労...

労働生産性とは?企業で実施できることや健康経営との関係を徹底解説

「どの社員も残業時間が多く、この状況を変えたい」 そんな悩み...

ワークライフバランスの実現に向けた企業の取り組みと個人目標の持たせ方

最近、従業員のワークライフバランスに対する取り組みに注力する...

人的資本経営に欠かせないウェルビーイングの考え方

「人的資本経営」という言葉をご存じでしょうか?日本では、経済...

労働生産性とは?計算方法と向上させるための5つのポイントを解説

働き方改革が推し進められる中、労働生産性が注目を集めています...

ホワイトカラーエグゼンプションとは?問題点や導入のポイントを解説

「ホワイトカラー」という言葉はすでに定着し、皆さんもイメージ...

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